На 1 мая 2026 года уровень регистрируемой безработицы в Нязепетровском районе составляет 1,18%. Эти данные были предоставлены Главным управлением по труду и занятости населения Челябинской области. По сравнению с аналогичным периодом 2025 года, численность безработных граждан в регионе возросла, составив 8 380 человек по сравнению с 7 133 годом ранее. Уровень регистрируемой безработицы также увеличился с 0,38% до 0,45%.
В Нязепетровском муниципальном округе на данный момент численность безработных составляет 92 человека (в 2025 году — 69 человек). Таким образом, уровень регистрируемой безработицы в округе возрос с 0,89% до 1,18%. Работодатели заявили о потребности в 70 вакансиях, что также демонстрирует снижение по сравнению с 86 вакансиями в прошлом году. В частности, 43 из этих вакансий предназначены для рабочих специальностей, тогда как в прошлом году их было 53.
С начала 2026 года, в период с 1 января по 30 апреля, в Объединённый кабинет управления центром занятости населения (ОКУ ЦЗН) Нязепетровского района поступило 114 заявлений на оказание мер государственной поддержки. Из них 102 обращения касались содействия в поиске подходящей работы. Статус безработного был присвоен 90 людям, и 14 из них удалось трудоустроить. Также стоит отметить, что 7 человек направлены на профессиональное обучение, а 5 подростков в возрасте от 14 до 18 лет были трудоустроены в свободное от учебы время.
Важно отметить, что на рынке труда для молодежи произошли значительные изменения. С введением новой редакции статьи 268 Трудового Кодекса Российской Федерации, работодатели получили возможность привлекать подростков в возрасте от 14 до 18 лет к трудовой деятельности в выходные и нерабочие праздничные дни. Однако это возможно только при соблюдении определенных условий.
Во-первых, данная возможность действует исключительно в период летних каникул. Во-вторых, привлечение к работе возможно только по направлению центра занятости населения или в рамках деятельности студенческих отрядов, которые зарегистрированы в федеральном или региональном реестре молодежных и детских объединений, пользующихся государственной поддержкой. Это является ключевым моментом, который ограничивает стихийное трудоустройство и переводит процесс в более организованное русло.
Процедура получения согласия на работу подростков также строго регламентирована и зависит от их возраста. Для несовершеннолетних с 15 лет требуется только письменное согласие самого работника. Для тех, кто достиг 14 лет, помимо согласия подростка необходимо также получить письменное согласие одного из его родителей или опекунов. Для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, требуется согласие как самого несовершеннолетнего, так и органа опеки и попечительства или другого законного представителя.
Продолжительность рабочего времени для несовершеннолетних остается сокращенной и зависит от возраста и совмещения с учебой. Для более подробной информации о предоставлении мер государственной поддержки в сфере занятости населения, вы можете обратиться на официальные сайты Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области по адресу szn.gov74.ru и ОКУ ЦЗН Нязепетровского района по адресу nptszn.gov74.ru.
Кроме того, все актуальные вакансии ежедневно публикуются на официальном портале «Работа России» по адресу www.trudvsem.ru.